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Die Unternehmenskultur verstärken

Die richtigen Ausprägungen der eigenen Unternehmenskultur verstärken. 2 Tage.

Ein typisches Kundenbriefing: DIE UNTERNEHMENSKULTUR VERSTÄRKEN

«Auf unsere Unternehmenskultur sind wir stolz. Unser ‹Winning Spirit› ist spürbar und zeichnet uns aus. Stetes Bemühen um das, was uns von anderen unterscheidet, ist aber nötig, um diesen Kulturvorsprung zu halten. Daher wollen wir die wichtigsten Kulturelemente besser herausarbeiten, um sie besser steuern und verstärken zu können.»

IHR NUTZEN

Erfolgreiche Unternehmen haben meist eine sehr ausgeprägte Unternehmenskultur. Diese lässt sich beschreiben. Ausprägungen der Kultur lassen sich schnell finden: «Was charakterisiert unsere heutige Unternehmenskultur?» Meist stellt man dann fest, dass es ganz bestimmte Eigenheiten und Merkmale sind, die dem Unternehmen besondere Kraft verleihen. Welche sind dies und wie können diese besonders erfolgsrelevanten Kulturelemente noch viel stärker zur Wirkung gebracht werden?

ZIELGRUPPE

Oberste Führungskräfte und Executives, die an die Kraft einer bewusst gesteuerten Unternehmenskultur glauben und die wichtigen Ausprägungen der aktuellen Kultur weiter ausbauen und verstärken wollen.

THEMEN

  • Die Steuerung der Unternehmenskultur als Führungsaufgabe
  • Executive Leadership und Unternehmenskultur
  • Wie die richtige Unternehmenskultur den Erfolg treibt
  • Die eigene Unternehmenskultur analysieren und bewerten
  • Die erfolgsrelevanten Ausprägungen der Kultur erkennen
  • Strategie, Struktur, Prozesse und Kultur im Zusammenspiel
  • Die zukünftig wichtigsten Ausprägungen der eigenen Kultur verstärken
  • Die Stärke der Kultur messen und steuern

PERSONALISIERUNG

Nach Eingang Ihrer Anmeldung bitten wir Sie um ein Briefing, in welchem Sie uns Ihre konkreten Anforderungen an das Seminar mitteilen. Es dient uns für die Vorbereitung des massgeschneiderten 2-Tages-Seminars.